activité d' initiation (corse du sud)

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Mée-sur-Seine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'agent-e d'accueil est la première interface entre les usagers et le centre social. Il.elle assure un accueil de qualité, une écoute active et une orientation adaptée des habitants, familles, groupes informels ou associations. Ce poste s'inscrit dans le cadre du "projet accueil" défini par la circulaire CNAF de juin 2012, visant à garantir un accueil accessible, informatif, participatif et vecteur de lien social. L'agent-e d'accueil contribue pleinement au projet social de territoire, en impulsant une dynamique d'écoute, de veille sociale, de mise en réseau et de soutien aux initiatives locales. MISSIONS PRINCIPALES : Accueil, information et orientation - Accueillir les publics avec disponibilité, bienveillance et professionnalisme, - Écouter les besoins des usagers et les orienter vers les ressources adaptées (internes ou externes), - Connaître les acteurs et dispositifs locaux pour assurer une information pertinente et actualisée, - Contribuer au recueil des besoins des habitants et à l'émergence de projets collectifs. Animation de l'espace d'accueil - Assurer un cadre agréable, lisible et fonctionnel dans l'espace d'accueil, - Créer des outils facilitant l'accès à l'information[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bois-d'Arcy, 78, Yvelines, Île-de-France

Responsabilités : Au sein du chantier d'insertion, le ou la CIP est le/la référent(e) des salariés en insertion concernant leur parcours d'insertion, leur formation socioprofessionnelle et le suivi de leurs difficultés sociales. Cet accompagnement a pour vocation de se poursuivre 6 mois à l'extérieur, une fois la personne libérée, afin de l'aider à concrétiser le projet professionnel mûri en détention et d'éviter les ruptures de prise en charge. L'activité de CIP s'exerce sous forme d'entretiens individuels ou de séances collectives organisées seul ou en lien avec le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (SPIP) et la coordinatrice culturelle de la maison d'arrêt. Il ou elle veille à l'émergence des projets professionnels en lien avec les problèmes sociaux et les situations individuelles. Il ou elle organise des partenariats avec des entreprises, des associations, etc. afin de trouver des sorties positives aux détenus qu'il ou elle accompagne. Il ou elle est en lien constant avec le chef d'atelier pour le tenir au courant de l'avancée de l'accompagnement. Enfin, il ou elle identifie les points d'amélioration, tant sur les outils que sur les procédés, pour aider[...]

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Recherche

Milly-la-Forêt, 91, Essonne, Île-de-France

Nos activités Le Conservatoire National des Plantes à Parfum, Médicinales et Aromatiques est une association, créée en juin 1987 par les professionnels de la filière des Plantes à Parfum, Aromatiques et Médicinales. Structure unique en France, le Conservatoire National des Plantes à Parfum, Médicinales, Aromatiques et Industrielles (CNPMAI) a pour mission la conservation, l'étude et la valorisation des plantes utiles. Implanté à Milly-la-Forêt, au cœur d'un jardin botanique de référence, le CNP est à la croisée de la recherche, de l'éducation à l'environnement et du soutien aux filières végétales. Dans le cadre de son développement, le CNPMAI recherche un(e) alternant(e) en comptabilité, gestion et administration pour accompagner son équipe administrative. Vos missions En lien direct avec la Responsable Tourisme et Administration, vos missions seront notamment : - Saisie et suivi des pièces comptables (achats, ventes, banques, caisse) - Aide à la préparation des bilans comptables et des situations intermédiaires - Participation au suivi budgétaire et à la gestion analytique - Appui à la gestion administrative courante (classement, archivage, suivi des contrats et des[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son service Petite enfance une auxiliaire de puériculture - personne ressource (H-F), sous la responsabilité des directrices de structure. Vous aurez pour principales missions d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Votre rôle sera : - Remplacer les agents absents au sein des 4 structures selon besoins - Accueillir et prendre en charge chaque enfant - Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables, en préservant les liens avec la famille - Materner l'enfant - Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins fondamentaux tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel - Assurer sa sécurité - Aménager en équipe un lieu de vie ludique adapté aux besoins des enfants - Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur de l'enfant - Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie - Verbaliser à l'enfant - Favoriser les relations et interactions entre enfants et entre[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Massat, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre de l'ALAE et de l'ALSH de Massat l'association recrute deux animateurs H/Fmutualisés sur ces deux secteurs pour une durée déterminée d'un an à partir du 1 septembre 2025. Vous serez chargé(e) : - d'accueillir , encadrer et animer un groupe d'enfants de 3 à 10 ans, en assurant leur sécurité physique, morale et affective - de prendre en compte le choix de l'enfant et de répondre à ses besoins - de proposer, concevoir et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de l'association et des projets pédagogiques de l'ALAE et de l'ALSH - de veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale - de participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions hebdomadaire Profil recherché & compétences requises : - Bonne connaissance du public enfant (3-10 ans) et de ses besoins spécifiques - Connaissance et appliquation de la législation en vigueur - Titulaire du BAFA - Avec une expérience dans l'animation - Titulaire du PSC1 ou du SB (Sauveteur aquatique) - un plus apprécié Vous savez travailler en équipe, coopérer dans un esprit bienveillant et avez le sens des responsabilités. Vous avez une réelle capacité[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Houlgate, 14, Calvados, Normandie

L'association « CPCV Normandie » recrute pour son lieu de vie, accueillant 7 jeunes de 15 à 21 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance un(e) assistant(e) permanent(e) en CDI, pour une durée de travail de 258 jours par an dès que possible. L'assistant permanent, par sa présence auprès des jeunes, ses initiatives, son attention, son savoir être et son savoir faire au niveau relationnel, assure un étayage, mobilise les capacités du jeune à établir un lien social rassurant et constructif. S'agissant du "VIVRE AVEC", selon le code du travail, votre temps de travail est décompté en journée et non en heures (258 jours par an). Vous serez amené à effectuer des nuits. Vous serez aussi amené à travailler les week-ends ( 1 sur 2), les jours fériés, les soirées, etc...par roulement. Salaire à négocier selon diplôme et expérience Lettre de motivation + CV à envoyer par mail 13e mois au bout d'un an d'ancienneté Prime d'ancienneté au bout de trois ans d'ancienneté Responsabilités Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés en fonction des besoins des bénéficiaires Animer des activités éducatives, culturelles et sportives visant à développer les compétences sociales[...]

Professeur / Professeure de piano

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Saint-Flour Communauté recrute un(e) assistant(e) territorial(e) d'enseignement artistique pour l'enseignement du piano L'agent(e) sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services et de la Responsable du Pôle Culture et Patrimoine et l'autorité fonctionnelle du Professeur chargé de direction au sein du conservatoire intercommunal, en étroite collaboration avec l'équipe enseignante, administrative et technique. Poste à temps non complet (référence hebdomadaire) : 09h ou 10h 2 postes à pourvoir en septembre 2025 (rentrée scolaire 2025/2026) : 1 de 09h et 1 autre de 10h Missions ou activités : * Enseigner la musique au sein du Conservatoire de Saint-Flour Communauté * Organiser et suivre la progression des élèves dans leur cycle de référence * Participation à l'évaluation * Participer aux projets pédagogiques et culturels à dimension collective. * Conserver une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique. * Véhiculer une image positive de la structure et de la Saint-Flour Communauté. * Développer une pratique artistique vocale et instrumentale. * Donner le plaisir et les moyens d'accéder à une pratique musicale. * Créer[...]

Projeteur industriel / Projeteuse industrielle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 700 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 94M€ en 2023. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, l'automobile, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons : un(e) Projeteur Etudes mécanique F/H Poste basé à[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

FINALITE DU POSTE Assurer un soutien opérationnel au fonctionnement des pôles Volontariat et Formation d'IFAID. - Assurer les activités administratives quotidiennes du pôle Volontariat - Organiser et optimiser les activités et les outils du pôle Volontariat - Soutien administratif de la coordonnatrice pédagogique du pôle Formation - Assurer des missions administratives transversales aux différents pôles d'IFAID DESCRIPTIF DES MISSIONS VOLONTARIAT/En lien direct avec la Responsable du pôle Volontariat, les missions sont les suivantes : Gérer le suivi administratif des missions VSI : Assurer le suivi des paiements mensuels (indemnités, remboursements) à destination des volontaires Suivre les congés des volontaires Ajuster et transmettre les outils de suivi budgétaire aux volontaires Suivre les dépenses de chaque mission de volontariat Appuyer la responsable du pôle sur le reporting des conventions financières : Mettre à jour les process en fonction des demandes des partenaires Préparer les bilans financiers pour chaque partenaire et financeur Mettre à jour les budgets prévisionnels en fonction des demandes des partenaires Appuyer la responsable du pôle dans la gestion[...]

Magasinier / Magasinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaurepaire, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : Assurer la vente et le service client A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Prise en charge des clients sur le parc: accueil, renseignement, accompagnement et conseille - Chargement / déchargement : Préparation des commandes, gestion de stock et des livraisons Poste à pourvoir en horaire de journée du lundi au vendredi 1 samedi travaillé sur 3. Salaire entre 12EUR et 13EUR selon profil/expérience Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Ecoute, conseil et bienveillance - Implication, rigueur et prise d'initiative Vous possédez idéalement le Caces 3. Vous avez idéalement une première expérience en conseil/vente. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus, c'est par ici ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ULISSE recrute un-e encadrant-e technique en CDD à temps plein pour une durée de 2 mois, dans le cadre d'un remplacement pour congés au sein de Grenoble Solidarité (Ressourcerie). PRINCIPALES ACTIVITES Recruter et intégrer Accueillir les nouveaux salariés, les informer des règles relevant du code du travail, du règlement intérieur, du fonctionnement du groupe (en réunion intégration avec remise des documents utiles) ; Expliquer et faire appliquer les règles et les consignes de cohésion et de fonctionnement d'un groupe ; Surveiller la période d'essai en étant attentif aux signaux d'alerte (manque de motivation, retard, etc.). Former le salarié au poste de travail Former les nouveaux arrivants (salariés en parcours) aux règles de sécurité, de propreté et aux procédures en vigueur dans l'entreprise, ainsi qu'aux gestes et postures appropriés ; Contribuer à la mise en œuvre du parcours d'insertion défini avec la fonction CIP ; Intégrer une démarche de formation dans les situations de production (encadrement pédagogique/transmission savoir-faire et savoir être) adaptée aux difficultés des salariés et aux spécificités du support d'activité technique ; Organiser le travail[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Montfort-en-Chalosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité du directeur Enfance-Jeunesse vous aurez comme mission principale de participer à l'éveil des jeunes par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques tout en étant garant de leur sécurité morale, physique et affective. Vous pourrez être amené(e) à travailler sur l'ensemble des sites communautaires (Montfort, Mugron) selon les périodes) le mercredi et durant l'ensemble des vacances scolaires (à l'exception des vacances de Noël) pour les jeunes de 11 à 17 ans. Vous pourrez être également amené(e) ponctuellement à renforcer l'équipe de l'ALSH. Rôle auprès des jeunes : - Assure la prise en charge des jeunes au quotidien (repas, hygiène, sieste, activités, sorties.) dans le respect des rythmes et des besoins individuels et collectifs - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et pédagogique - Veille à la sécurité physique, morale et affective des jeunes Rôle auprès des familles : - Crée un climat de confiance et d'écoute - Favorise la place des parents dans la vie de l'Espace Jeunes Rôle au sein de l'équipe : - Participe à la cohésion de l'équipe et au développement[...]

Manager rayon alimentaire

Emploi Alimentation - Supérette

Bécon-les-Granits, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Votre mission principale : Guidez votre équipe vers l'excellence de la satisfaction client Vous orchestrez les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Supervision complète des opérations du rayon pour garantir la satisfaction clients Accueil et conseil client Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté à l'activité commerciale Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la volonté d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Chez U, tout commence avec[...]

Agent(e) d'encadrement-technicien(ne) en prod mat électrique

Emploi

Petit-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

Notre société est enregistrée comme entreprise d'insertion, cela implique que vous participerez au projet, y compris dans cette dimension. Pour réaliser les activités de la start-up, le futur collaborateur (H/F) devra disposer d'un ensemble de qualités, savoirs, savoir-faire détaillés ci-après. Vos principales missions seront : Analyser et étudier le comportement des batteries Tester les performances et la capacité de chaque batterie/module/cellule Réaliser des assemblages d'éléments des batteries Trouver une solution de reconditionnement et pilotage pour le stockage d'énergie Mise en place de procédures (QHSE) Encadrement et formations des salariés en parcours d'insertion Niveau requis : BUT ou niveau M2 en électronique, mesures physiques ou électricité Connaissances recommandées : Electronique et/ou Electricité Intérêt pour les énergies renouvelables, le fonctionnement des batteries Lithium Compétences : Recueillir et traiter des données Elaborer des propositions et les présenter Organiser son activité Respecter les normes et consigne réglementaire (QHSE) Partager et transmettre ses connaissances Esprit d'initiative, esprit d'équipe

Technicien(ne) maintenance chauffage/ventilation/clim

Emploi Recherche

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ACTIVITÉS Ce poste est rattaché à la Responsable maintenance dans le Service Etudes & Réalisations de Saint-Gobain Recherche, centre de recherche constitué à la fois de laboratoires de recherche, de locaux techniques et de bureaux. Vous apportez votre rigueur et professionnalisme dans le maintien et le fonctionnement des installations de CVC et de traitement d'eau. Vos missions seront les suivantes : Assurer la maintenance du site : - Réaliser les interventions de conduite et de contrôle des installations : CTA, Groupe de Froid, DRV, climatisation à détente directe, station de traitement d'eau (eau déminéralisée, osmosée), . - Analyser les pannes, effectuer les travaux correctifs et garantir le suivi du correctif - Réaliser les dépannages sur les installations frigorifiques - Participer à la mise en place de travaux préventifs et amélioratifs - Gérer l'activité et assurer la traçabilité de vos interventions dans notre outil de GMAO - Suivre les sous-traitants : suivi des interventions et encadrement des chantiers - Effectuer des astreintes périodiques PROFIL SOUHAITÉ - Diplôme BAC+2 ou 3 en formation technique (génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent) avec[...]

Responsable de caisses

Emploi

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Votre agence DOMINO MISSIONS de Gap recherche pour l'un de ses clients situé à Guillestre un(e) responsable de caisse (H/F) : Vos missions : -Superviser le bon déroulement des opérations de caisse (encaissements, remises en banque, comptabilité des transactions). -Effectuer les clôtures de caisse quotidiennes et hebdomadaires, garantir la conformité des fonds. -Assurer le contrôle des opérations de paiement et d'encaissement (espèces,[...]

Responsable des développements informatiques

Emploi Négoce - Commerce gros

Condé-en-Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous la responsabilité du Responsable SI et en collaboration avec les services internes tu supervises le développement de logiciels au sein de l'entreprise. Tu gères une équipe de développeurs logiciels et travailles en étroite collaboration avec les autres départements de l'entreprise pour assurer le développement de solutions répondants aux exigences dans les délais impartis. Vos missions seront les suivantes : > Gestion du pôle Développement : Superviser et coordonner le travail de l'équipe ; Animer l'équipe ; Superviser les activités quotidiennes ; Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences et favoriser leur développement professionnel. > Gestion du processus de développement logiciels : Superviser toutes les étapes du processus de développements de logiciels : de la mise en place de l'architecture système, de la conception à la livraison ; Planifier le développement des logiciels ; Participer à la priorisation des développements et à la cohérence des demandes ; Préconiser des solutions techniques permettant de s'engager sur une qualité et une continuité de service. > Veiller dans les développements à la conformité des SI aux normes et réglementations[...]

Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel et occuper un rôle clé dans la propreté des installations ? Une nouvelle opportunité s'ouvre à vous. Notre client recrute un Agent d'Entretien en Usine (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Le poste Dans ce cadre, vous serez chargé d'assurer le nettoyage et l'entretien de différentes zones en hauteur dans l'usine. Les missions attendues du poste : - Intervenir sur le nettoyage et l'entretien des gaines en respectant les consignes de sécurité - Utiliser les équipements adaptés pour les travaux en hauteur - Veiller à la qualité et à la conformité des interventions - Respecter les horaires d'intervention prévus (7h par semaine) Profil recherché Une première expérience sur un poste similaire serait un atout. Compétences attendues pour le poste : - CACES obligatoire pour intervention en hauteur - Sens du respect des règles de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigueur et méthode dans la réalisation des tâches - Autonomie et minutie dans l'exécution du travail Les avantages : Taux horaire de 13,76€ - Mission en intérim, horaires adaptés à[...]

Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

LDT Transports et Voyages à La Châtre (36) entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs, recrute des conducteurs d'autocars à temps partiel (H/F). A ce titre, dans le cadre de ce recrutement, nous offrons 2 types de contrats * Contrat de conducteur à temps partiel en période scolaire (Contrat CPS 750h environ lissé sur l'année), pour lequel vous travaillerez le matin et le soir du lundi au vendredi et mercredi midi, en fonction des ramassages scolaires sur le secteur de GUERET (Creuse), et ceci pendant la période scolaire, vous laissant ainsi la possibilité d'avoir les vacances scolaires mais également d'avoir une activité annexe, du temps libre pour vos activités,... * Contrat de conducteur à temps partiel en temps partiel annualisé (Contrat TPA de 800h environ lissé sur l'année), ou vous effectuerez du ramassage scolaire sur le secteur de GUERET (Creuse) durant la période scolaire, mais vous travaillerez également durant les vacances scolaires ainsi que les Week Ends (selon un roulement) sur nos lignes régulières, sorties scolaires sur la journée, service à la demande. Idéal pour un complément de revenus garantit tous les mois, vous suivez le rythme[...]

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la travailleur/se social/e intervient en remplacement ou en renfort au sein des services opérationnels en charge du secteur de l'enfance famille, de l'action sociale, du logement, de l'insertion et des personnes âgées. Composée de 4 travailleurs sociaux 1 secrétaire et 1 cadre, l'Equipe de remplacement exerce sur l'ensemble du territoire départemental en fonction des priorités fixées mensuellement, au sein d'une instance d'affectation. ACTIVITÉS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la Travailleur/se Social/e de l'équipe de remplacement contribue à accompagner les personnes et les familles en difficulté afin qu'elles retrouvent ou développent leur autonomie. Selon les affectations, les activités consistent à : - Gérer les situations d'urgence et favoriser l'accès aux droits, - Participer à l'insertion sociale des personnes, - Assurer des missions de prévention et de protection de l'enfance, - Contribuer à la protection des mineures et majeurs vulnérables, - Elaborer des plans d'aide pour l'attribution de l'Aide Personnalisée à l'Autonomie. CADRE STATUTAIRE - Catégorie A- Filière sociale, - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement[...]

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement[...]

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement[...]

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Description de l'entreprise Rejoindre SOCOTEC, c'est faire partie d'une communauté de 9000 experts basés dans 23 pays, tous prêts à relever les challenges dans le domaine du Testing, de l'Inspection et de la Certification (TIC) dans la construction, les infrastructures et l'industrie. SOCOTEC soutient et accélère la transformation du secteur et œuvre à la construction de la ville du futur. Rejoindre nos équipes, c'est choisir un métier, celui du conseil technique et de la maîtrise des risques dans la Construction et l'Immobilier. C'est aussi rejoindre un environnement de travail responsabilisant, innovant et stimulant avec : - les meilleurs outils et formations du marché, - une forte autonomie dans laquelle l'initiative est récompensée, - un cadre encourageant l'évolution professionnelle Les équipes Construction & Immobilier aident l'ensemble des parties prenantes à chaque étape du cycle de vie de la construction jusqu'au décommissionnement ou la rénovation. Nous intervenons en contrôle technique des bâtiments et des infrastructures, en prévention sécurité, en diagnostic immobilier ou en assistance à maîtrise d'ouvrage, dans des domaines aussi variés que l'acoustique,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Auterrive, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Lous Petitous, Association loi 1901, recrute un éducateur de jeunes enfants (H/F) en CDI à partir du 25 aout 2025 - 24 heures semaines Positionnement du poste dans le service L éducatrice de jeunes enfant exerce son activité sous la responsabilité de l'infirmière puéricultrice , directrice de l'établissement . Elle doit donc s'y référer et l'informer au quotidien . Elle est amenée à exercer des fonctions tutoriels. Missions et activités du poste - Favoriser la mise en place de pratiques adaptées d'accueil et d'accompagnement du jeune enfant et de sa famille - Favoriser le développement global de l'enfant et viser son inscription sociale dans ses différents milieux de vie - Contribuer à une démarche de prévention précoce autour des premiers liens d'attachement - Contribuer à l'élaboration et à la conduite du projet pédagogique au sein de l'équipe pluri-professionnelles - Contribuer à assurer en équipe la cohérence de l'action socio-éducative auprès des jeunes enfants accueillis en coopération avec les parents - Reconnaître et faciliter au quotidien la fonction parentale - Initier des actions de prévention sur les questions d'éducation et d'exclusion sociale -[...]

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement[...]

Responsable des réservations en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

La Plagne Tarentaise, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Définition du Poste Vous aurez à votre charge : - La qualification et le traitement des demandes individuelles et de groupe. - La gestion des opérations quotidiennes de réservations - Le suivi des dossiers et des demandes des clients - L'application des stratégies tarifaires mise en place par la direction - Le remplissage de l'hôtel - La mise à jour des réservations dans le système - L'application des procédures mise en place par la direction - La parfaite connaissance des chambres et des services de l'Hôtel Compétences requises - Expérience d'une année au moins dans un poste similaire, ainsi qu'une expérience en hôtellerie. - Esprit commercial, disponibilité, prise d'initiative, souriant(e) sont des qualités indispensables. - Souci du détail, enthousiasme, implication et esprit d'équipe sont des valeurs qui sont des valeurs importante eu sein de l'hôtel. - Excellent accueil téléphonique, grâce à une bonne écoute des demandes. Un bon anglais est indispensable, puisqu'une part importante de notre clientèle est étrangère. La maîtrise d'une troisième langue est fortement appréciée. Connaissance des outils bureautiques et de PMS hôtelier (Medialog) ainsi que la mise[...]

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC Centre Social d'Aix-les-Bains est un lieu d'animation de la vie sociale et culturelle, récemment agréé centre social par la CAF. Elle est en pleine transformation pour répondre aux besoins des habitants du territoire, avec une équipe engagée de 8 salariés, 25 intervenants et 11 administrateurs. Dans ce cadre, nous recherchons un-e Référent-e AVS pour piloter les projets liés à la vie sociale, favoriser la participation des habitants, et animer les dynamiques collectives. Missions principales Sous la responsabilité du directeur, et en lien étroit avec les équipes, les habitants et les partenaires, vous aurez pour missions : Pilotage / coordination Structurer et piloter les projets transversaux d'animation de la vie sociale (soirées jeux, évènements, etc.), impulser des projets croisés avec les autres pôles (jeunesse, famille, culture). Favoriser la mobilisation des habitants et des bénévoles autour de la vie de la MJC CSC. Organiser des temps de rencontre, de débat, de participation citoyenne. Encadrer les animateurs impliqués dans les actions de vie sociale. Développer et entretenir les partenariats locaux (CAF, Ville, Département, associations.). Animation collective Concevoir[...]

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La direction de l'Action Foncière et de l'Immobilier est constituée de deux services : le service de l'action foncière et le service de gestion patrimoniale. Au sein du service de l'action foncière, l'assistant(e) assure le suivi administratif des dossiers relevant de l'action foncière et répond aux demandes des professionnels partenaires. Activités : * Assurer le traitement et le suivi administratif des dossiers fonciers et réaliser la création, la saisie et la mise à jour des documents. * Enregistrer et suivre les déclarations d'intention d'aliéner (DIA), les analyser et les vérifier en vue d'identifier les opportunités foncières. * Renseigner, orienter et conseiller les professionnels partenaires sur le dépôt et l'instruction des DIA. * Accueillir le public, physiquement ou par téléphone * Enregistrer, suivre et mettre à jour l'imposition des propriétés communales. * Rédiger des courriers simples et des supports de présentation * Participer au recensement des parcelles à intégrer au domaine public * Participer à la logistique et l'organisation du service et de la direction. Conditions d'exercice : * Travail sur écran prolongé Travail en binôme Bureau[...]

Responsable de ligne de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nemours, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Partnaire Fontainebleau recherche pour son client un Responsable de ligne (h/f), leader français de la vente et de la création de produits surgelés Chez notre client chaque jour est une occasion nouvelle de faire plaisir et... de se faire plaisir. Au sein de l'atelier de conditionnement, votre mission principale consiste à organiser l'activité d'une ligne de conditionnement de produits surgelés, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. A ce titre, vous interviendrez dans les différents domaines d'activités suivants : - L'approvisionnement des lignes de conditionnement : o Gestion des programmes journaliers et paramétrage des machines. o Régulation des flux des produits et de l'approvisionnement des machines o Contrôles qualité périodiques et gestion des documents de production ; - Le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et du CCP : o Vous êtes le garant de l'hygiène, de la propreté ainsi que des règles sanitaire au sein de la ligne - La maîtrise de l'outil de travail : o Vous assurer le démarrage de la ligne ainsi que et le suivi quotidien de la production réalisée o Vous serez en charge du suivi journalier de la production -[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Bougival, 78, Yvelines, Île-de-France

6 POSTES A POURVOIR Le centre de loisirs de Bougival Loisirs Jeunes à BOUGIVAL (78380) recrute, des animateurs(trices) sur le temps périscolaire du soir (lundi, mardi, jeudi, vendredi de 16h15 à 18h30) + mercredis (journée de 10h). Le poste est à pourvoir à partir du 1 septembre 2025 Merci de nous adressez votre candidature par mail. Vous pouvez contacter la direction: Mme BARD/Mme DELACOUDRE au : 01.39.69.42.96 Type d'emploi : Temps partiel, CDD Salaire : 12.12€ brut de l'heure pour un animateur non diplômé, 12.47€ pour un animateur en cours de diplôme et 12.91€ pour un animateur diplômé Missions et responsabilités - Accueillir les enfants de 3 à 11 ans sur le temps périscolaire - Proposer des animations, jeux et activités aux enfants en accord avec le projet pédagogique. - Participer à l'élaboration des plannings d'activités, des projets pédagogiques ou d'animation lors des réunions. - Être le garant de la sécurité physique, morale, affective des enfants présents. Expérience, formation et compétences souhaitées : - Connaissance du milieu de l'enfance et de sa réglementation, - BAFA ou en cours ou équivalence BAFA Qualités : - Organisé et disponible, -[...]

Directeur / Directrice de structure sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité du Président de l'UFOLEP81, le ou la délégué.e départemental.e aura pour mission : Le développement, la promotion et l'animation des actions relevant de la politique territoriale du comité départemental UFOLEP du Tarn (Secteur sportif affinitaire de la Ligue de l'enseignement du Tarn). Missions et activités : Mission 1 : Mise en œuvre de la politique sportive du comité - Action 1 : avancement et suivi des axes prioritaires définis par le plan départemental de développement : Communication, Formation PSC, Vie Fédérative. - Action 2 : accompagnement du réseau de bénévoles et d'associations affiliées, notamment le suivi des demandes d'affiliations et de licences avec le service vie associative de la Ligue de l'Enseignement FOL 81. - Action 3 : participation et gestion des réunions des commissions sportives et suivi en lien avec les élus référents. - Action 4 : développement des activités et des projets sportifs auprès des partenaires institutionnels. - Action 5 : conduite et déclinaison des actions initiées par le projet fédéral. - Action 6 : participation aux actions menées conjointement avec les différentes composantes de la Ligue de l'Enseignement. - Action[...]

Chef / Cheffe de bureau d'études en BTP

Emploi Electricité

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

En tant que Responsable de notre Bureau d'Etudes CFO-CFA , vous serez en lien direct avec nos chargés d'affaires. Vous interviendrez sur des projets neufs et de rénovation de type tertiaire, grande distribution, hôtellerie, ensemble scolaire, grande cuisine pour exemple, avec votre équipe. Vos missions : Missions Techniques - Adapter ses connaissances et outils en fonction des demandes de manière autonome. - Assurer une optimisation financière des projets du début à la fin en prenant des décisions le permettant. - Exercer une veille professionnelle de fiabilité et qualité du travail dans un souci d'efficacité et de résultat, notamment en connaissance réglementaire. - Organisation du temps de travail, planification de la charge de travail, optimisation des délais. - Capacité à prendre des décisions et initiatives permettant l'amélioration de son activité et celle des autres collaborateurs - Être un élément moteur au sein de son équipe, se rendre disponible avec une adaptabilité visant l'évolution de son service. - Respecter les consignes ou directives en matière de sécurité, d'optimisation et de délai émanant du client, du chargé d'affaire, du conducteur de travaux et de[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

MERCI DE POSTULER UNIQUEMENT SI VOUS AVEZ LE PROFIL ET COMPÉTENCES DEMANDÉS. LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE. --- La Communauté de communes du Pays des Vans en Cévennes est située en limite sud-ouest du département de l'Ardèche et limitrophe avec les départements du Gard et de la Lozère. Elle compte 15 communes et sa population s'approche de 10 000 habitants. Elle bénéficie également d'une forte attractivité touristique. Les services de la collectivité (70 agents) sont organisés en 6 pôles sous l'autorité de la Directrice Générale des Services (DGS). --- Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable bâtiment, l'agent aura la charge de l'entretien courant des bâtiments de la Communauté de communes. Vos missions seront les suivantes : - Activités principales : - Répondre aux demandes d'intervention en bâtiment de tous les services - Organiser et planifier, en accord avec le responsable hiérarchique, tous les travaux d'amélioration et d'entretien des bâtiments - Réaliser les travaux en régie (intérieur et extérieur aux bâtiments) - Etablir les devis et participer au suivi des travaux réalisés par les prestataires extérieurs - Participer au suivi mensuel de la consommation[...]

Auxiliaire de vie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Senior Compagnie et engagez vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CHENAILLER-MASCHEIX Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliers Rémunération attractive Secteur(s) d'intervention(s) : CHENAILLER-MASCHEIX Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Un partenariat avec Zephyr et moi, l'agence Senior Compagnie propose une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc.) Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. En partenariat avec Axa Mutuelle, le Groupe Zephyr propose aux salariés du particulier Employeur des tarifs négociés sur mesure. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est[...]

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi

Nissan-lez-Enserune, 34, Hérault, Occitanie

le Foyer de Vie dispose de 69 places : 34 places d'internat réparties sur le Foyer Cantaussels à Nissan Lez Ensérune et sur la résidence Argence à Béziers, 35 places d'externat à Montflourès. Il accueille des adultes en situation de handicap mental, âgés de 20 à 65 ans, présentant une déficience intellectuelle moyenne et/ou des troubles associés. Les personnes accueillies ne peuvent exercer une activité professionnelle même en milieu protégé, et disposent d'une certaine autonomie sans nécessiter une surveillance médicale et de soins constants. Le Foyer de Vie se situe dans un cadre semi-rural, dans un environnement agréable et spacieux. Il est doté de chambres individuelles, d'espaces collectifs et techniques, de salles d'activités, de restauration, d'expression. Missions : -Aménager l'organisation et la gestion quotidienne du cadre de vie des personnes accueillies : assurer l'entretien des chambres/studios, des locaux collectifs et le rangement des locaux. Créer un cadre de vie propre et accueillant. -Organiser et coordonner les prestations hôtelières en lien avec l'équipe d'agents de service intérieur. -Préparer et mettre en œuvre le bon déroulement des petits déjeuners,[...]

Moniteur / Monitrice d'équitation

Emploi

Anjouin, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le château de la Roche recherche son animateur ou accompagnateur équestre (H/F) dès maintenant jusqu'au 31 juillet minimum. Vous êtes impérativement titulaire du BAFA et d'un diplôme d'Animateur de Tourisme Equestre ou Brevet d'Animateur Poney ou Animateur Equestre et possédez minimum le galop 3. Vous êtes à l'aise avec les enfants de 6 à 13 ans et êtes en capacité de les initier à l'équitation et au monde du cheval. Vous êtes une personne bienveillante, à l'écoute, pédagogue et responsable. Vous vous occupez d'un groupe de 7 à 8 personnes. La rémunération est de 60€ journaliers maximum (selon profil), vous serez logé sur place, les repas sont inclus et les transports aller-retour peuvent être pris en charge. Vous avez une journée de repos par semaine. Le contrat peut être prolongé sur les autres activités : tir à l'arc, piscine, sorties, veillées, activités artistiques, cuisine...

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Bailleul-sur-Thérain, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous êtes garant(e) de la qualité de l'accueil des enfants et des familles, du bon fonctionnement de la structure. Vous accompagnerez les professionnels en place dans leurs pratiques autour du projet d'établissement. MISSIONS - Accueillir les enfants et leurs familles dans une relation bienveillante et un environnement sécurisant, en leur apportant un soutien de qualité dans leur rôle éducatif. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par les professionnels de l'établissement. - Jouer un rôle moteur dans la gestion du groupe d'enfants, dans l'animation de l'équipe et les propositions d'activités ludiques adaptées. Vous êtes initiateur de projets au sein de la crèche. - Impulser une dynamique de travail basée sur la reconnaissance des compétences de chacun et accompagner l'équipe pour garantir des pratiques harmonieuses autour de l'enfant. - Définir, mettre en place et animer des actions spécifiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un[...]

Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction Opérationnelles des Systèmes d'Information (DOSI) de l'Université Clermont Auvergne est composée d'une centaine de personnes regroupées en cinq pôles de compétences techniques : Infrastructures (systèmes et réseaux), Systèmes d'Information, Service Numérique, Proximité et appui à la recherche. Les services opérés par la DOSI s'adressent à l'ensemble des usagers de l'Université (plus de 36 000 étudiants et plus de 3500 personnels ou chercheurs associés). Le technicien répartira ses missions entre le pôle proximité composé d'une cinquantaine d'informaticiens et la cellule technique du laboratoire de Psychologie Sociale et Cognitive le CATech avec une quotité respective de 50%. Ses activités seront de gérer le parc informatique et de participer à la mise en œuvre de la politique informatique de l'UCA. Il/elle contribue à la sécurité des systèmes d'information et accompagne les utilisateurs sur les usages des services numériques de l'Université. Le/La candidat(e) retenu(e) sera affecté(e) au pôle proximité de l'institut LLSHS (facultés de Lettres, Langues, Psychologie) équipe composée de sept personnes réparties sur les sites Carnot / MSH et Gergovia. ACTIVITÉS[...]

Office manager

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste En collaboration avec les managers et associés du cabinet, vous avez envie de : * Prendre en charge l'assistanat de nos équipes : Activités courantes d'assistanat : courriers, relecture et mise en page, préparation et organisation de réunions et de déplacements, commandes de fournitures, suivi budgétaire, gestion des commandes, demande de devis et suivi de factures. * Organiser des événements liés à l'entité gérée : Préparer les évènements internes et externes (support, suivi et relance, traiteur, salles.) Préparer des documents de communication interne Accueillir les nouvelles recrues * Être support à la réalisation des missions métiers de l'équipe : Préparer, relire, corriger et mettre en forme plusieurs natures de documents : lettres de mission, rapports, appels d'offres, supports de présentationTraiter les demandes inhérentes à l'activité des associésElaborer les documents métiers dans le respect de nos process : plaquettes de comptes annuels, courriers déontologiques, envoi et suivi EDI, lien avec les centres de gestion. * Aider au support informatique et bureautique en lien avec les équipes IT et les experts digitaux. * Assurer le relais opérationnel[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Enseignement - Formation

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) Agent Technique polyvalent(e) et mobile, qui assurera seul(e) la gestion technique et logistique de nos établissements de formations implantés sur plusieurs sites répartis entre les régions Bourgogne Franche-Comté et Auvergne Rhône-Alpes. Vos missions : Sous la responsabilité de la Directrice Générale, vous assurez le bon fonctionnement technique et logistique de nos différents sites : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, etc.) - Assurer l'entretien courant des bâtiments et des espaces extérieurs - Participer à l'aménagement des salles de formation et à l'installation du matériel pédagogique - Gérer les petits travaux et coordonner les interventions des prestataires externes - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène - Assurer les livraisons et les déplacements de matériel entre les sites CDI ou Auto-Entrepreneur - volume proposé 14 heures hebdo (possibilité de + d'heures pendant les périodes de fortes activités) - rémunération C1 palier 7 de la CCN des Organismes de Formation soit un taux horaire brut de 12.40€. Nous offrons[...]

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Les univers PLAYMOBIL sont le point de départ d'histoires infinies à imaginer. Plus de 3 milliards de personnages au sourire mythique ont été fabriqués et accompagnent les enfants depuis plus de 50 ans. Playmobil France est la première filiale d'un groupe allemand, présent dans tous les pays. C'est une marque leader de l'univers du jouet. Nous allons à la rencontre des enfants en étant présents sur tous les canaux de distribution. En pleine transformation, venez inventer et créer de nouvelles histoires ... Amusez-vous ! Et créons notre futur ensemble... Nous recherchons dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, un/une assistante commerciale pour un contrat en CDD de 3 mois. Votre rôle Vous assistez le service de la Direction commerciale dans ces activités, notamment sur les aspects techniques. En binôme avec les assistantes commerciales grands comptes, vous élaborez des tableaux de bord, indicateurs, statistiques, remontées d'information clients, suivi de contrats, suivi des conditions commerciales, déclaration de chiffres d'affaires. Vous êtes le/la garante du traitement des matrices et bases de données. Vos missions : Gestion des conditions commerciales Mise[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez[...]

Agent / Agente de voyages

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Créateur(trice) de voyage Sur-mesure, forfaitiste de métier, vous avez envie de donner du sens à votre travail en permettant à des voyageurs en situation de handicap de voyager sur nos nombreuses destinations. Rejoignez une entreprise dynamique avec de forte valeur humaine. YOOLA est l'agence qui rend accessible le voyage à tous. Vous avez une expérience significative dans le tourisme en tant que Forfaitiste ou Agent de voyage, vous maitrisez les process du montage de voyage sur-mesure, vous avez une expérience de plusieurs années sur des postes de Forfaitiste ou de chef d'agence, vous avez une sensibilité sur le handicap, rejoignez l'agence de voyage leader sur le marché. Afin de renforcer notre équipe sur-mesure, nous recherchons un profil capable d'intégrer rapidement notre équipe et d'en devenir le moteur. Expérience exigée. Maitrise de Amadeus et bilingue anglais obligatoire. Missions principales : Le/la forfaitiste spécialisé(e) PMR conçoit, organise et commercialise des séjours et circuits accessibles et adaptés aux personnes en situation de handicap, principalement à mobilité réduite. Il/elle veille à la qualité, la sécurité, l'accessibilité et la personnalisation[...]

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Contrat de ville « Engagement quartiers 2030 » s'exerce sur le quartier Politique de la ville des Blagis représenté sur 4 villes du sud des Hauts de Seine : Bagneux, Bourg-la-Reine, Fontenay-aux-Roses et Sceaux, et ce en lien avec les partenaires publics de la démarche, notamment l'Établissement public territorial Vallée Sud Grand Paris, détenteur de la compétence politique de la ville. Le poste chef de projet politique de la ville est porté par l'association de Développement intercommunal des Blagis. Celui-ci assure le pilotage du CEQ 2030 Les Blagis. A ce titre, il coordonne les dispositifs et les programmes d'actions qui y sont définis, en lien étroit avec les Communes concernées et le délégué du Préfet. Chaque commune dispose, par ailleurs, de collaborateurs qui interviennent pour partie de leurs missions à l'échelle communale et/ou intercommunale. Activités principales : 1) Pour l'ensemble du CEQ 2030 les Blagis, ses dispositifs, ses programmes d'actions qui en découlent : - Le chef de projet élabore la programmation administrative et financière du contrat. Il en assure le suivi et l'évaluation et organise les instances (commissions locales, comités techniques...).[...]

Psychologue

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle TONY LAINE un(e) psychologue à 0.35ETP (12h15/hebdo) L'EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) TONY LAINE accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés. L'équipe pluridisciplinaire leur propose un accompagnement éducatif, thérapeutique et rééducatif adapté à leurs besoins. Le psychologue travaille en collaboration avec l'équipe de professionnels et les partenaires. Il est fortement impliqué dans l'accompagnement des familles. 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité de la directrice en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, les familles et les partenaires vous : - Accompagnez l'équipe dans la réflexion et l'analyse des situations au quotidien. - Évaluez les capacités cognitives des jeunes polyhandicapés et les modalités d'apprentissages adaptées - Participez à l'élaboration et le suivi des projets d'accompagnement personnalisés des jeunes. - Soutenez les familles par votre écoute active et l'éventuelle animation de groupes de parole - Observez[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Mandelieu-la-Napoule, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

A3FA est une école de commerce située sur Cannes/Mandelieu. Nous recrutons actuellement pour l'une de nos entreprises partenaires un/une apprenti(e) assistant(e) Manager en apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'état de niveau 5 à 7. (BTS / BACHELOR / MASTERE) Vous serez sur un rythme 2 jours d'école / 3 jours en entreprise par semaine. En tant que responsable partenariat, votre rôle sera de développer et de gérer les relations avec les partenaires externes afin de créer des synergies bénéfiques pour l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Recherche de nouveaux partenariats : Identifiez et évaluez de nouvelles opportunités de partenariat avec d'autres entreprises, organisations ou acteurs du secteur en lien avec les objectifs de l'entreprise. - Négociation de partenariats : Menez des négociations avec les partenaires potentiels pour établir des accords mutuellement avantageux et garantir des conditions contractuelles équitables. - Développement de stratégies de partenariat : Élaborez des stratégies à long terme pour maximiser les avantages des partenariats existants et futurs, en alignant les objectifs de l'entreprise[...]

Aide médico-psychologique

Emploi

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI 1 ETP au sein du FO Entreroches à Soyaux. Le poste est à pourvoir dès que possible. LES MISSIONS Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous réalisez les missions suivantes : o Accompagner les personnes accueillies à travers les actes de la vie quotidienne, les tâches d'apprentissage, les activités diverses en vue de favoriser leur bien-être, leur socialisation et de développer ou maintenir leurs acquis. o Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre au suivi et à l'élaboration des projets individualisés, en tant que référent des résidents. o Savoir appréhender une situation individuelle, familiale et sociale de la personne. o Créer une relation éducative personnalisée en utilisant les différentes actions de soutien (actes de la vie quotidienne, apprentissages, activités diverses). o Avoir une bonne aisance rédactionnelle. o Utiliser des outils informatiques. LE PROFIL Être titulaire du Diplôme d'AES ou AMP Expérience souhaitée dans le secteur du handicap Être respectueux et à l'écoute des personnes accueillies Capacité de rigueur, d'initiative, de discrétion et d'adaptation Savoir travailler en équipe[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre du secteur Adultes/Familles, nous recherchons un(e) éducateur de jeunes enfants. L'éducateur/trice intervient au sein de l'axe « famille-parentalité » de l'association. Il est en charge de veiller à la sécurité physique et affective des tout-petits et de les accompagner dans leur développement culturel et langagier en collaboration avec l'animatrice chargée de l'accompagnement des parents. LES MISSIONS DE L'EDUCATEUR/TRICE DE JEUNES ENFANTS : - Vous favorisez le développement global et harmonieux des enfants, contribuez à leur éveil et à l'apprentissage de leur vie sociale. - Vous transmettez à l'équipe les informations importantes concernant tous les enfants. - Vous rendez-compte via un outil de suivi des activités menées avec les enfants. - Vous tenez un outil de reporting concernant la progression des enfants. COMPETENCES ET DIPLOME REQUIS : Diplôme : CAP Petite enfance ou Un diplôme d'éducateur/trice de jeunes enfants (ou en cours). Savoir-faire et savoir-être : aptitudes relationnelles et de communication, sens de l'organisation, capacité à innover, bonne expression écrite et orale. Posture sérieuse nécessaire pour représenter l'association auprès[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Clayes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35 recherche pour l'accueil de loisirs de Clayes, un-e directeur-trice animateur-trice. Nous accueillons 15 enfants en moyenne par mercredi. Vous travaillerez en lien avec l'accueil de loisirs de Parthenay De Bretagne. Poste à pourvoir dès le 28 août 2025 Vous aurez pour missions : - Organiser le fonctionnement - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Proposer et mener un programme d'activité adapté à chaque enfant - Travailler en étroite collaboration avec la municipalité et la fédération Familles Rurales - Gérer les inscriptions - Répondre aux sollicitations des familles - Gérer un budget - Appliquer la réglementation SDJES Compétences et savoir être professionnels: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Temps de travail: 995 heures annualisées, 13H/semaine en période scolaire, 48H/semaine pendant les vacances scolaires. Rémunération: 1277 € brut selon la convention collective Familles Rurales Convention[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Auxiliaire de puériculture

Animateur / Animatrice jeunesse

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Professeur / Professeure de piano

Projeteur industriel / Projeteuse industrielle

Assistant / Assistante de gestion administrative

Magasinier / Magasinière

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Animateur / Animatrice jeunesse

Manager rayon alimentaire

Agent(e) d'encadrement-technicien(ne) en prod mat électrique

Technicien(ne) maintenance chauffage/ventilation/clim

Responsable de caisses

Responsable des développements informatiques

Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel

Conducteur / Conductrice de car

Responsable de service d'aide à domicile

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Responsable de service d'aide à domicile

Responsable des réservations en hôtellerie

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Responsable de ligne de production industrielle

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice de structure sportive

Chef / Cheffe de bureau d'études en BTP

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Auxiliaire de vie

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Moniteur / Monitrice d'équitation

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Technicien / Technicienne support informatique

Office manager

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Agent / Agente de voyages

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Psychologue

Assistant / Assistante de direction

Aide médico-psychologique

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Ressources supplémentaires